2010年1月15日上午，安次区法院召开了2009年度总结表彰大会。会上，对全院 2009年度工作先进集体和个人进行了表彰。院党组书记、院长邢树奎在全面总结过去一年工作的同时，对做好今年工作做出了全面部署。

    邢院长要求，2010年，全院要继续坚持“三个至上”的指导思想，深入贯彻落实科学发展观，全面贯彻落实全国、全省政法工作会议和区委四届五次全会精神，紧紧围绕社会矛盾化解、社会管理创新、公正廉洁执法和队伍建设四项重点工作，深入开展“调解年”、“规范化管理年”、“项目建设服务年”活动，为建设现代化强区新城提供全方位的司法保障和更加优质的司法服务。

    （一）发挥审判职能，努力在服务发展大局上求突破。扎实开展“项目建设服务年”活动，充分发挥法院职能优势，保证区委重大决策的贯彻落实。认真落实宽严相济的刑事政策，做到既有力打击和震慑犯罪，又尽可能减少社会对立面，确保社会稳定。积极稳妥地审理民商事案件，积极审理涉及三农案件、事关民生案件。以依法“扶持、引导、帮助”为原则，全力为园区建设、项目建设、南城建设、新农村建设、民生事业建设提供最大的司法支持，筑牢和谐稳定基础。

    （二）深化“廊坊调解经验”，努力在化解社会矛盾上求突破。扎实开展“调解年”活动，在积极化解社会矛盾上下功夫。充分发挥女子调解庭的龙头作用，将人文调解模式发扬光大，全面加强刑事、民商、行政、执行调解工作，打造出几个在全市、全省、全国叫响的调解品牌。健全诉讼与非诉讼相衔接的矛盾纠纷解决机制，加强社区志愿调解队、调解志愿者协会等民间调解组织建设，推广“夕阳红”志愿调解经验，及时有效化解诉内诉外纠纷。注重对弱势群体的司法保护，最大限度的减少不和谐因素。认真负责的落实好各项便民利民措施，继续大力开展好“法官下基层”活动，法官带案下村街、企业、学校、社区、田间地头，真正做到司法为了群众、方便群众、服务群众。

    （三）加强队伍建设，努力在公正廉洁执法上求突破。坚持以“三个至上”为统领，深入开展社会主义法治理念教育，深化“人民法官为人民”主题实践活动，全面提高干警的政治素质和工作作风。加强党建工作，以党建带队建，健全组织生活制度，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员干警的先锋模范作用。加强学习培训，以“全员参与、人人提高”为目标，强化业务培训和岗位练兵活动，努力培养出一批在全市有影响的“专家型法官”。加强司法公开，通过“数字化”法庭开庭、建立司法公开信息触摸屏查询系统等措施，做到“阳光司法”。加强党风廉政建设，确保班子不出问题，队伍不出问题，案子不出问题。

    （四）强化审判管理，努力在审判质量和效率上求突破。扎实开展“规范化管理年”活动，抓好审判质量管理工作，确保办理的每一个案件都是“优质产品”。大力加强审判绩效考评工作，将工作绩效与评先评优、晋级晋职结合起来，形成以工作实绩选人用人的导向。建立瑕疵档案制度，狠抓责任落实和过错追究，增强法官的质量效率意识。强化执行工作考评，建立健全执行工作标准，强化立案、审判、执行的相互协调和衔接，创新执行方法，强化执行措施，最大限度地解决执行难。

    （五）加快信息化建设，努力在科技强院水平上求突破。按照“科技强院”的要求，加强信息化基础设施建设，推动硬件和软件的升级完善，加快基层法庭数字化建设进程，努力实现审判庭全部“数字化”目标。加强信息技术在审判工作中的应用，实现对各项工作的全面、动态和实时监控，确保办案质量和效率的提高。